问题改为陈述

在你进入组合时，你有过大脑一片空白吗？你的思维空白常常发生的情况，让你想到的就是 - 面试问题。

最乏味的面试就是这些毫无想象力的问题，就像是：“你是做什么工作的？”、“你是哪里人？”、“你平常喜欢做什么？”，女孩们会把这些当成是露骨的兴趣指标，因此要避免问这些问题。

把面试作为一种工具来使用而不是让它来摆布你。当这些类似“你从哪里来的？”这些问题跳进你的脑海时，把它转变成一种陈述。将它作为一种锻炼注入价值和创造力的机会。

不要问“你从哪来？”也许你可以说，“你知道吗？对于我来说，你们看起来像是东岸来的女孩......”（微调）“也许是从这双靴子......或者是从你的眼睛里可以看出来的......你看起来很有商业气息......”

不要问“你叫什么名字？”，也许你可以说，“就我而言，你看起来......像......乔其纱”，看到这些是如何注入更多价值的吗？同时也要留意如何停顿。

到底说什么并不重要。重要的你把面试型的语言当做一个机会，在其中自然的通过荒谬注入价值。

当一个新学生没有时间去记忆他的第一个故事时，他在现场练习时需要说一些东西时，我常常建议他把发问变成陈述。