小婷27岁，是一家公司的主管，年薪也将近20W，这样一个优秀的女孩还是在感情中受挫了。

小婷是在一次聚会中，通过朋友介绍认识了小段。刚开始小段对小婷很投入也懂得付出。

小婷对小段感觉也挺好的所以就想发展试试看，因为两个人对彼此都有好感，但因为小段没有表白所以目前两人感情处于很模糊的界限。

虽然小段还没有表白，他们就发生了跨越界限的亲密行为比如：牵手、拥抱、接吻等等。

因为发生了亲密行为，所以小婷就开始以“女朋友”的姿态自居。

小婷之后就把小段当成了“男朋友”，因为她没有安全感，掌握不好分寸。经常给小段发一些类似“查岗”的消息，让男生很不舒服。

同时因为男生刚复工比较忙没能照顾不到小婷的情绪，让小婷觉得男生态度和之前不一样为此还大吵一架，导致两个人的关系一直处于不温不火的状态。

男生总说慢慢来，其实也是在考虑犹豫，但小婷很想让两个人的关系更进一步所以很着急、也很焦虑不知道该怎么办，偶然在喜马拉雅听了我们的音频，还搜索了我们很多恋爱成功的案例。心动了，所以找到了我们的助理滢滢，




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助理滢滢在了解到小婷的情况后，为她推荐了——米亚老师。

米亚老师是恋爱成长学会的资深情感咨询顾问，擅长人际沟通技巧的提升和个人内在的探索和成长，最终得以良好的改善与提升。

学员指导咨询师：米亚


米亚老师跟小婷进行初次沟通后发现：小婷不会提供情绪价值，所以男生一直没有明确回复想让小婷做自己的女朋友。

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小婷很认可米亚老师的分析，同时察觉到小婷焦虑的情绪，所以米亚在安抚了她的情绪之后，提供了一些解决方案。

因为不会提供情绪价值，导致男生觉得小婷并不适合所以迟迟不肯表白。

米亚老师给小婷提供了两个小方法：

1、暧昧的称谓这是一种判断能否关系升级的信号      

小婷在和男生聊天时称呼他为“大白”

当时男生觉得很诧异就问小婷：“你刚刚叫我什么？”

小婷说：“我刚看了超能陆战队，觉得你很像大白能给我安全感的”

男生顺势就说：“好啊，那我以后就做你的大白”

这样一来一回，两个的之间的关系就发生质的微妙变化。

2、推拉调动男人的情绪，这样就能保住自己的矜持

因为，之前聊天勾起了男生的兴趣所以想周末约小婷出去。

男生问：“周末你什么安排呀？”

“周末朋友约我去逛街”

这样先推后拉更能调动男生的情绪

“本来说好一起去逛街，结果我被放了鸽子。我好可怜啊~~”

“那正好，周末我们一起去吃饭吧”

这样一来一回，让男生感觉就像在坐“过山车”忐忑不安。

两个人的关系就缓和很多了，当天米亚老师教了小婷一些话术进一步促进了暧昧的氛围，当天，男生就表白了。